拓普热线:  0591-88016588

福建拓普检测技术有限公司

福 建 拓 普 司 法 鉴 定 所

拓普检测机构

新闻中心

News Center

首页 >> 新闻中心 >>网上公示 >> 福建火炬电子科技股份有限公司(一厂)职业病危害现状评价
详细内容

福建火炬电子科技股份有限公司(一厂)职业病危害现状评价

用人单位

福建火炬电子科技股份有限公司(一厂)

地理位置

泉州市鲤城区火炬工业区常兴路112号

联系人

环安部  曾露萍

项目名称

福建火炬电子科技股份有限公司(一厂)职业病危害现状评价

项目简介

福建火炬电子科技股份有限公司(一厂)成立于2007年12月20日,次年投入生产,位于泉州市鲤城区火炬工业区常兴路112号,法定代表人蔡明通,注册资本为45266.595万元人民币,主要生产引线独石电容器。

现场调查人员

陈淑萍、李家鑫、岳忠周、洪惠民

现场调查时间

2021年4月26日—4月28日

用人单位陪同人

曾露萍

现场检测、采样人员

吴欣杰、谢庭靖

现场检测、采样时间

2021年6月5日—6月7日

用人单位陪同人

曾露萍

用人单位存在的主要职业病危害因素及检测结果

业病危害因素:

(1)粉尘:其他粉尘(环氧树脂);

(2)生产性毒物:二氧化锡(按Sn计)、环己酮;

(3)物理因素:高温、噪声。

检测结果:

(1)粉尘

用人单位封装员接触的其他粉尘(环氧树脂)浓度检测结果符合GBZ2.1-2019《工作场所有害因素职业接触限值 第1部分:化学有害因素》的要求。

(2)生产性毒物

用人单位成型员、焊锡员接触二氧化锡(按Sn计)以及打标员、固化员接触的环己酮浓度检测结果均符合GBZ 2.1-2019《工作场所有害因素职业接触限值 第1部分:化学有害因素》的要求。

(3)物理因素

由于本次评价检测期间不在用人单位所在地的最热月份(7、8、9月),因此高温WBGT指数检测结果不做符合性判定,用人单位应在夏季高温季节做好工作场所的防暑降温工作。

用人单位除清洗员接触的噪声声级超标外,其余岗位/工种接触的噪声声级检测结果均符合GBZ 2.2-2007《工作场所有害因素职业接触限值 第2部分 物理因素》的要求。

评价结论和建议

评价结论:

用人单位职业病危害风险类别为严重。

用人单位职业病危害防护设施满足国家和地方对职业病防治方面的法律、法规和标准的要求。

在正常生产过程中,采取了现状评价报告书所提措施和建议的情况下,能符合国家和地方对职业病防治方面的法律、法规、标准的要求。

建议:

针对分项结论中存在的问题有针对性地提出用人单位职业病防治日常管理工作的对策措施。

1、职业病防护设施

应根据制定的职业病防护设施维护、保养及维修计划,明确维护保养项目、周期频次、责任人员等内容,进一步加强对职业病防护设施的定期维护、保养及检修,并做好相关记录,妥善保管。职业卫生管理机构应定期对职业病防护设施维护、保养情况进行检查,确保职业病防护设施正常、有效运行。

2、应急救援设施、预案

用人单位应针对可能发生的职业性中暑、有毒有害气体急性职业损伤,每年至少一次组织劳动者进行应急救援培训和专项应急救援预案的演练,提高劳动者应急处置能力、技能,并做好相应的影像资料、文档记录,高温中暑的演练应在每年高温季节来临之前进行。

3、职业健康监护

用人单位2021年的在岗期间职业健康检查应根据劳动者接触的职业病危害因素进行,并在收到检查结果总结报告后应及时将检查结果和职业健康检查结构的建议书面告知劳动者。本次评价除研磨员接触的噪声等效声级>80dB(A),其余岗位/工种劳动者接触的噪声等效声级均<80dB(A),根据GBZ 188-2014《职业健康监护技术规范》7.1.2.4,可不进行噪声在岗期间的职业健康检查;

(2)按照职业健康检查结果及相关法律法规要求,进一步完善劳动者职业健康监护档案,档案应包括劳动者职业史、既往病史和职业病危害接触史、历次职业健康检查结果等内容,并按规定的期限妥善保存。

4、 个人防护

加强个人防护用品配备、发放、使用等管理工作,督促劳动者正确佩戴和使用个人防护用品,定期对劳动者个人防护用品的佩戴和使用情况进行检查,对未正确佩戴和使用个人防护用品的劳动者应及时纠正,确保劳动者正确佩戴和使用。

5、职业卫生管理

(1)用人单位主要负责人、职业卫生管理人员应当接受职业卫生培训,并取得培训合格证书或学时证明;

(2)建议用人单位按照当地卫生健康局的要求,尽快提交申报所需的资料,取得申报回执,并妥善保管。

6、下一阶段建议

用人单位应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构,每年至少进行一次职业病危害因素检测,每三年至少进行一次职业病危害现状评价。


技术支持: 字节联动 | 管理登录
seo seo